Empowermentprogramm

Gehören rassistische Äußerungen anderer und exkludierende Erfahrungen zu Ihrem Berufsalltag? Stehen Ihre Kompetenzen aufgrund Ihres Namens, Hautfarbe oder Ihrer Religionszugehörigkeit nicht immer im Vordergrund? Dann gehören Sie zu denen Muslimas, die von rassistischen Macht- und Herrschaftsverhältnissen betroffen sind. Denn Rassismus ist ein gesamtgesellschaftliches Problem, welche die Haltung, das Denken sowie die Sprache von allen Menschen beeinflusst. Daher sind die meisten Muslimas of Color explizit und implizit in Ihrem persönlichen und beruflichen Umfeld immer wieder von rassistischen Diskriminierungserfahrungen betroffen. 

Dieser Empowerment-Workshop ermöglicht Ihnen, sich in einem „geschützten Raum – Safer Space" mit diesen gesellschaftlichen Machtverhältnissen auseinanderzusetzen. Dabei verbinden sich Übungen aus Achtsamkeit, Erfahrungsaustausch und Erarbeitung von Handlungsstrategien für den Umgang mit Rassismuserfahrungen zu einem ganzheitlichen Konzept. Dadurch lernen Sie Rassismus wahrzunehmen und zu benennen, Respekt einzufordern und rassistische Diskriminierung jeglicher Art eindeutig abzuwehren. So können Sie anhand von Körper- und Reflexionsübungen die Macht von Empowerment in der Gruppe erleben. 

Die Veranstaltung richtet sich ausschließlich an Muslimas mit Rassismuserfahrungen.

Zielgruppe: Muslimas mit Rassismuserfahrungen

Veranstalter*in: Initiative IWgR

Referent*in: Hatice Avci, Soziale Arbeit M.A., Systemische Beraterin, Therapeutin und Trainerin.

Anmeldung bis 9. März 2023 über aktionswochen@sjr-stuttgart.de

Rassismus hat viele Erscheinungsformen. Von (unbewussten) Mikroaggressionen bis hin zu historisch politischen Dimensionen der Kolonialzeit und Sklaverei. Rassismus erscheint in vielen Facetten, die Dominanzkultur und Privilegien weißer Menschen stärken und Schwarze Menschen unterdrücken.

Der Anti-Bias-Ansatz geht davon aus, dass alle Menschen geprägt sind von erworbenen Bildern im Kopf, -Vor-urteilen und zu Diskriminierungen, die wir oft gar nicht als solche wahrnehmen (wollen). Diese -'blinden Flecken' (unconscious biases) beeinflussen maßgeblich die Einstellungen uns selbst und anderen Menschen gegenüber – ob es um Geschlecht, Hautfarbe, Religion, Alter, Beeinträchtigung oder den sozialen Status geht.

Auf der Grundlage eigener Erfahrungen und Erkenntnisse, setzen wir uns an diesem Tag mit Vorurteilen und alltäglichen Rassismen und deren Wirkungsweisen auseinander. Dabei reflektieren wir verschiedene -Erscheinungsebenen von Rassismus und wie wir sie verändern können. Ganz nebenbei lernen Sie einen Ansatz kennen (Anti-Bias-Ansatz), der Ihnen konkrete Instrumente für den Abbau von Vorurteilen und -ismen an die Hand gibt.

Zielgruppe: Alle Interessierten

Veranstalter*in: Referentin für die Themen Rassismus und Antisemitismus in der Ev. Landeskirche in -Württemberg, Evang. Bildungszentrum Hospitalhof Stuttgart | www.hospitalhof.de

Referent*in: Karin Joggerst, Politikwissenschaftlerin, Anti-Bias-Trainerin, systemische Beraterin und -Supervisorin.

Anmeldung über www.hospitalhof.de KURS-NR. 231-870 | Kostenbeitrag: 20,00 €

Wie bekämpfe ich den Rassismus in mir und in der Welt? Für alle, die sich mit dieser Frage auseinandersetzen und damit unsere Gesellschaft und Institutionen weniger rassistisch machen wollen, bieten wir einen fehlerfreundlichen Antirassismusworkshop an. Wir sensibilisieren uns für gesellschaftliche Bilder, sprechen über Machtstrukturen und kommen gemeinsam in die Reflexion.

Zielgruppe: Erwachsene (besonders auch junge Erwachsene), Einzelpersonen und Multiplikator*innen, Haupt- und Ehrenamtliche von Institutionen

Veranstalter*in: Katholisches Bildungswerk Stuttgart e. V., kreuz&quer Programm für Junge Erwachsene | www.kuq-stuttgart.de

Referent*innen: Maria Tramountani, Antidiskriminierungstrainerin & Alessa Koch, Bildungsreferentin im Katholischen Bildungswerk und Anti-Bias Trainerin.

Anmeldung bis 15. März 2023 über info@kbw-stuttgart.de oder über die Homepages
www.kbw-stuttgart.de oder www.kuq-stuttgart.de

Bildung ist das beste Mittel zur Bekämpfung von Rassismus und Diskriminierung. Deshalb finden diese Themen immer mehr den Weg in die Klassenzimmer, um Schüler*innen am Diskurs zu beteiligen und gemeinsam rassismussensibel und diversitätswertschätzend zu handeln. Oft zögern Pädagog*innen, Rassismus zu thematisieren, weil sie das Gefühl haben, nicht genug Informationen und Hintergrundwissen zu haben.

Aber viele Kinder und Jugendliche werden im Alltag mit Rassismus konfrontiert – bewusst oder unbewusst – durch andere Mitschüler*innen, Peers, aber auch von Fachkräften und im sozialen Umfeld. Gerade deshalb ist Wissen über diversitätswertschätzendes Miteinander für Kinder, Jugendliche und auch für Fachkräfte wichtig, um Ver-letzungen und Re-traumatisierung zu vermeiden. In diesem Workshop möchten wir Praxistipps vermitteln, um machtsensibel, adultismusfrei und mit No-Blame Approach über das Thema mit Kindern und Jugendlichen in der Kita, Schule, in den Familien und im außerschulischen Bereich zu sprechen. 

Zielgruppe: Fachkräfte aus der schulischen und außerschulischen Bildungs-, Familien- und Sozialarbeit

Veranstalter*in: Afrokids international e. V. | www.afrokids-international.org 

Referent*innen: Referent*innen von Afrokids international 

Anmeldung bis 20. März 2023 unter info@afrokids-international.org

In zwei Online-Werkstätten am 21. und am 23. März gibt es einen thematischen Impuls, anschließend wird darüber und über die Einträge auf den Taskcards-Boards gemeinsam diskutiert. Ziel der Online-Werkstätten ist es, daraus Fragen für das abschließenden Werkstatt-Gespräch am 29. März mit Verantwortlichen in Bildungsverwaltung, Kommune, Schulverwaltung und der Lehrer*innenbildung zu formulieren. 

Die zwei Werkstätten werden vorbereitet durch Einträge auf einem Taskcards-Board zum Thema. Im Werkstatt-Gespräch nehmen nach einer kurzen Einführung die Verantwortlichen Stellung zu den Fragen. Ziel der Diskussion ist es nicht zuletzt, gemeinsam praktische Handlungsoptionen zu entwickeln. 

Werkstatt 2: „Ist die Kategorie ‚Mensch mit Migrationshintergrund‘ diskriminierend, weil sie uns in ‚echte‘ und ‚eingewanderte‘ Deutsche einteilt? Oder ergibt die Kategorie für Statistiken Sinn? Wer muss sich in Deutschland eigentlich integrieren und wer nicht?“ (ufuq.de 10.03.2020). Geht es um die Themen Bildung, Familie, Jugendarbeit werden Kinder und Jugendliche in der Regel als „mit / ohne Migrationshintergrund“ gezählt. Warum eigentlich und mit welchen möglichen Folgen? Zur Vorbereitung können auf einem Taskcards-Boards Fragen, Ansichten, Materialien usw. gepostet und kommentiert werden! Ziel der Werkstatt 2 ist es, auch zu diesem Thema Erfahrungen und Positionen zu diskutieren und daraus Fragen für das Werkstatt-Gespräch am 29.03.22 zu erarbeiten. 

Die Werkstatt findet online statt. Der Link zur Veranstaltung wird nach Anmeldung zugeschickt.

Moderation: Merve Çoban 

Zielgruppe: Lehrkräfte, (Schul)Sozialarbeiter*innen, Schulleiter*innen etc. 

Veranstalter*in: Migrant*innen machen Schule e. V.

Referent*in: Dr. Anne-Kathrin Will (Humboldt Universität, Berlin; Mitglied im Rat für Migration)

Anmeldung bis 21. März 2023 über aktionswochen@sjr-stuttgart.de oder migranten.machen.schule@gmail.com

Rassismuserfahrungen verletzen unsere Würde und stellen unseren (Selbst-)Wert permanent in Frage. In diesem Zusammenhang ist Selbstfürsorge ein politischer Akt (lt. Audre Lorde) für BIPoC. Der Workshop bietet einen Raum (safer space), um uns mit unserem (Selbst-)Wert bewusst auseinanderzusetzen: Was macht mich überhaupt aus? Warum bin ich wertvoll und was macht mich wertvoll? Wie kann ich mir meinen (Selbst-)Wert immer wieder bewusst machen? Anhand von selbstreflexiven und praktischen (Achtsamkeits-)Übungen, nähern wir uns gemeinsam diesen Fragen. 

Der Workshop findet online statt. Der Link zur Veranstaltung wird nach Anmeldung zugeschickt.

Zielgruppe: Menschen mit Rassismuserfahrungen, BIPoC (Black Indigenous People of Color). Initiative IWgR

Referent*in: Melz Malayil, freiberufliche Trainerin für Empowerment, rassismuskritische Bildungsarbeit und Menschenrechtsbildung.

Anmeldung bis 22. März 2023 über aktionswochen@sjr-stuttgart.de

Dieser ganztägige, erlebnisbasierter Empowerment-Workshop bietet betroffenen Frauen eine Stimme und einen kurzen Einblick in die Rassismus-Theorie. Er sensibilisiert dafür, antimuslimischen Rassismus als solchen zu erkennen, lehrt Umgangsstrategien und Abwehrtechniken und ermöglicht einen Austausch in einem Safer-Space. Wir werden insha Allah für etwas Ramadanfeeling sorgen und im Anschluss gemeinsam unser Fasten mit einem leckeren Iftar brechen.

Zielgruppe: Junge Frauen und Mädchen, die von Rassismus betroffen sind

Veranstalter*in: Coexist e. V. | www.coexistev.de

Referent*innen: Jwanita Khatib-Saleh, zertifizierte Empowerment Trainerin und Fayzeh Khatib, Community Managerin und Beraterin vom Verein Coexist e. V. 

Anmeldung: Um Anmeldung wird gebeten. Anmeldung bis 20. März 2023 über coexist@t-online.de

Alltagsrassismus erfahren viele Menschen tagtäglich, es gibt keinen rassismusfreien Raum. 

Besonders für Eltern Schwarzer Kinder und Internationale Familien ist dies sehr herausfordernd im Familien-alltag. Unterschiedliche Privilegien, familiäre Prägungen und Lebensrealitäten beeinflussen unsere Werte, Ideen und Erwartungen an unsere Beziehungen, Elternschaft und das familiäre Zusammenleben. Dazu kommen Rassismuserfahrungen im persönlichen Umfeld, oder sogar unbeabsichtigt in der Beziehung und in der Familie. 

Aber wie kann man Verletzungen vermeiden und als Familie ein gutes Standing gegenüber Mikroagressionen, toxischem Verhalten, Vorurteilen und negativen Zuschreibungen in Kita, Schule, am Arbeitsplatz und im -Familienumfeld entwickeln? Und wie kann man als Paar und Eltern seine Ressourcen bündeln, an den Unterschieden wachsen und rassismuskritisch leben, lieben und erziehen? Wir möchten uns in diesen Workshop mit den unterschiedlichen Erfahrungen und Lebensrealitäten von Eltern und Kindern auseinandersetzen und Praxistipps für mehr Zusammenhalt, Resilienz und ein empowerndes Familienleben geben. 

Zielgruppe: Eltern Schwarzer Kinder und transkulturelle Familien

Veranstalter*in: Afrokids international e. V. | www.afrokids-international.org

Referent*innen: Farina Görmar und Tshamala Schweizer von Afrokids international e. V.

Anmeldung unter info@afrokids-international.org

Feminismus – ein umstrittener Begriff, für den es hunderte verschiedene Definitionen gibt. Die Migrantifa Stuttgart orientiert sich am intersektionalen Feminismus, jedoch ist dies nicht die einzige Form. Radikaler Feminismus, Mainstream-Feminismus, Anarcho-Feminismus, und viele mehr… Gemeinsam erarbeiten wir uns die verschiedenen Strömungen des Feminismus, sprechen über den geschichtlichen Hintergrund und die -Gefahren der vielschichtigen Strömungen.

Zielgruppe: Für politisch Interessierte und / oder aktive Menschen

Veranstalter*in: Migrantifa Stuttgart

Referent*innen: Mersedeh Ghazaei und Hilal (Migrantifa Stuttgart)

Anmeldung bis 24. März 2023 per Mail an anmeldung@migrantifastuttgart.de

Die angehenden Lehrkräfte und Pädagog*innen Atraa und Mersedeh leisten neben ihrem Studium diverse politische Aufklärungs- und Bildungsarbeit. Von großer Bedeutung – und leider eine große Lücke im Bildungswesen – ist die Sensibilisierung was Rassismus an Schulen angeht. Verschiedene Möglichkeiten und Hintegründe werden besprochen und gemeinsam werden Methoden und Strategien interaktiv erarbeit, um „Schule ohne Rassismus“ zur Realität zu machen. Das Angebot richtet sich hauptsächlich an Pädagog*innen und Lehrkräfte, ist allerdings für alle interessierten Personen geöffnet.

Zielgruppe: Workshop für Lehrkräfte an weiterführenden Schulen
(Haupt-, Real-, Gesamt-, Berufsschulen und Gymnasien)

Veranstalter*in: Migrantifa Stuttgart 

Referent*innen: Mersedeh Ghazaei und Atraa Al-Hashimi (Migrantifa Stuttgart)

Anmeldung bis 24. März 2023 per Mail an anmeldung@migrantifastuttgart.de

Was hat „Jim Knopf und Lukas der Lokomotivführer“ mit Schwarzen Kompars*innen in Stummfilmen der frühen Filmgeschichte zu tun? In der Fortbildung lernen wir Zusammenhänge kennen sowie Daten und Fakten zu Migrationsgesellschaft und Rassismus. Was bedeutet Migration und Einwanderung in meiner Region für meinen Unterricht? Wie erkenne ich Rassismus im Kinderfilm? Und wie kann ich vor diesem Hintergrund -rassismuskritisch mit Filmen im Unterricht arbeiten? Rassistische Narrative begleiten uns schon sehr lange, ohne dass wir uns dessen immer bewusst sind. Deswegen ist es umso wichtiger den eigenen Blick zu schärfen. In diesem Seminar lernen wir expliziten, impliziten, strukturellen und institutionellen Rassismus zu erkennen und sich wiederholende Stereotype und Vorurteile zu identifizieren. Die Filmgeschichte kann uns helfen diesen Blick zu schulen. Exotismus, Orientalismus und Rassismus spielen schon im frühen Filmschaffen, etwa im Stummfilm, eine beachtliche Rolle, über die es sich lohnt miteinander zu sprechen. Bei genauer Betrachtung kann es auch passieren, dass wir die Held*innen unserer Kindheit und aus gegenwärtigen Kinderfilmklassikern in Frage stellen müssen, um der Diversität in unserer Gesellschaft und unseren Klassenzimmern gerecht zu werden.

Zielgruppe: Lehrer*innen, pädagogische Fachkräfte und alle Interessierten

Veranstalter*in: Vision Kino gGmbH Netzwerk für Film- und Medienkompetenz mit dem LMZ im Rahmen des Projekts „Film Macht Mut“| www.lmz-bw.de/angebote/alle-angebote/film-macht-mut

Referent*in: Aida Ben Achour studierte an der Universität der Künste zu Berlin Gesellschafts- und -Wirtschaftskommunikation mit Schwerpunkten auf verbale, interkulturelle und politische Kommunikation. Sie veröffentlichte und forschte zur politischen Kommunikation anhand von Denkmalsetzungen in Tunis und verfügt über Projekt- und Arbeitserfahrung in Nordafrika. Seit vielen Jahren ist sie Trainerin für Interkulturalität und Diversität im Stadtraum Frankfurt am Main. Als Outreach Managerin des Deutschen Filminstituts und Filmmuseums (DFF) ist sie seit 2019 Brückenstelle in die Neue Deutsche Stadtgesellschaft Frankfurts.

Anmeldung über https://eveeno.com/filmmachtmutbw

Einer der wichtigsten Grundsätze der Landeshauptstadt Stuttgart ist es, allen Menschen aus allen -Bevölkerungsgruppen eine gleichberechtigte Teilhabe am gesellschaftlichen Leben zu ermöglichen. Die -Landeshauptstadt Stuttgart fördert hierfür ein demokratisches Gemeinwesen, das sich gegen jegliche Formen von Menschenfeindlichkeit und Ausgrenzung einsetzt. Vielfalt ist eine gesellschaftlich wertgeschätzte -Ressource, die sich verstärkt auch in der Belegschaft widerspiegelt, um Zugangsbarrieren zu städtischen Dienstleistungen abzubauen. Eine diversitätssensible Haltung aller Beschäftigten der Stadtverwaltung sowie vielfaltsorientierte Angebote sind hierfür zentrale Voraussetzungen. 

Wie geht die Landeshauptstadt Stuttgart mit der Diversität ihrer Bürger*innen und Beschäftigten um? Welche Erfahrungen machen Mitarbeiter*innen zum Thema Vielfalt im Arbeitskontext? Sind städtische Dienstleistungen für die Einwohner*innen ausreichend vielfaltsorientiert? Was wurde bisher auf den Weg gebracht bzw. wo gibt es noch Handlungsbedarf? Diese und weitere Fragen möchte dieser Workshop gemeinsam mit Beschäftigten der Landeshauptstadt Stuttgart -diskutieren und beantworten. 

Dieses Angebot richtet sich ausschließlich an Beschäftigte der Landeshauptstadt Stuttgart. 

Zielgruppe: Beschäftigte der Landeshauptstadt Stuttgart

Veranstalter*in: Landeshauptstadt Stuttgart | www.stuttgart.de

Anmeldung: Fragen und Anmeldungen an: Sara Alterio, Abteilung Integrationspolitik

unter sara.alterio@stuttgart.de oder Tel.: 216-60614

Sie leben seit gut 600 Jahren in Deutschland und doch bleiben sie für viele Fremde. Immer werden Sinti und Roma in Schubladen gesteckt und Klischees und Vorurteile bestimmen den Alltag dieser größten Minderheit Europas. Warum das seit vielen Jahrhunderten so ist und wie ihr Leben heute aussieht, stellen Renate Melis und Silke Stürmer in einem Workshop vor. Renate Melis ist selbst Sintezza und für das Diakonische Werk aktiv in der Arbeit mit Roma, Silke Stürmer ist als Pfarrerin Beauftragte für die Zusammenarbeit mit Sinti und Roma. 

Zielgruppe: Multiplikator*innen aus der Jugend- und Bildungsarbeit

Veranstalter*in: Evang. Bildungszentrum Hospitalhof Stuttgart | https://www.hospitalhof.de, Arbeitsstelle für Weltanschauungsfragen der Evang. Landeskirche in Württemberg | www.weltanschauung.elk-wue.de

Referent*innen: Renate Melis, Diakonie Württemberg, Referentin Projekt Teilhabe und Roma/Soziale Arbeit. Silke Stürmer, Pfarrerin, Beauftragte der Evangelischen Landeskirche in Württemberg für die Zusammenarbeit mit Sinti und Roma

Anmeldung per Mail bis zum 27. März 2023 an agnes.kuebler@elk-wue.de

Was hat Körpersprache mit Rassismus und Ausgrenzung zu tun?

Wie kann der Körper aktiv und passiv Widerstand leisten?

Wie politisch ist meine Körpersprache? 

Diesen Fragen werden wir mit Elementen aus Tanz, Tanztherapie, Theaterpädagogik und Anti-Bias auf die Spur kommen.

Zielgruppe: Offen für alle tanz- und bewegungsinteressierten Menschen

Veranstalter*in: vhs stuttgart, Salamaleque e. V. | www.vhs-stuttgart.de

Referent*in: Heidi Rehse ist Tanztherapeutin, Anti-Bias und Anti-Rassismus Trainerin.

Anmeldung über salamaleque@gmx.de oder 0177 1535820

In unserer immer vielfältigeren, pluralen und hoch differenzierten Gesellschaft nimmt ein professioneller und gleichwürdiger Umgang mit Vielfalt einen zunehmenden Stellenwert ein.

Dazu gehört eine wertschätzende, vorurteilsbewusste und diskriminierungskritische Haltung im Umgang mit Menschen.

In diesem ganztägigen Vertiefungs-Workshop verbinden wir biografische Spurensuche und gesellschaftliche Selbstverortung. Wo stehe ich im gesellschaftlichen Miteinander? Welche Schubladen wirken in meinem Kopf und welche Auswirkungen kann das haben? Diesen Fragen gehen wir mithilfe des Anti-Bias-Ansatzes nach. "Bias" heißt so viel wie Voreingenommenheit oder Schieflage und bezieht sich vor allem auf kognitive Verzerrungen in unserer Wahrnehmung. Kurz gesagt: Schubladendenken. Der Anti-Bias-Ansatz bietet Wissen und Werkzeuge, um das eigene, gesellschaftlich geprägte Schubladendenken ins Bewusstsein zu holen und strukturellen Schieflagen bewusst entgegenzuwirken.

Der Workshop findet online statt. Mit einem sorgsam abgestimmten methodischen Rahmen tragen wir den besonderen Anforderungen eines langen Online-Formats Rechnung.

Zielgruppe: Interessierte und Multiplikator*innen, die schon einen Einführungs-Workshop zu Anti-Bias besucht haben oder anderweitig erste Erfahrungen in einem Anti-Bias-Training sammeln konnten.

Veranstalter*in: Initiative IWgR

Referent*innen: Inna Zeitler und Sabrina Stadler sind Pädagoginnen und zertifizierte Anti-Bias-Trainerinnen. Sie begleiten Menschen dabei, einen wertschätzenden und vorurteilsbewussten Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt zu entwickeln.

Mehr Infos unter: www.inna-zeitler.de und Anti-Diskriminierung – Technische Akademie für berufliche Bildung Schwäbisch Gmünd e. V. (technische-akademie.de)

Anmeldung: Um Anmeldung wird gebeten.

Anmeldung per E Mail bis 29. März 2023 unter aktionswochen@sjr-stuttgart.de

Gehören rassistische Äußerungen anderer und exkludierende Erfahrungen zu Ihrem Berufsalltag? Stehen Ihre Kompetenzen aufgrund Ihres Namens, Hautfarbe oder Ihrer Religionszugehörigkeit nicht immer im Vordergrund? Dann gehören Sie zu den pädagogischen Frauen, die von rassistischen Macht- und Herrschaftsverhältnissen betroffen sind. Denn Rassismus ist ein gesamtgesellschaftliches Problem, welches die Haltung, das Denken sowie die Sprache von allen Menschen beeinflusst. Daher sind die meisten Frauen of Color explizit und implizit in Ihrem persönlichen und beruflichen Umfeld immer wieder von rassistischen Diskriminierungserfahrungen betroffen. Dieser Empowerment-Workshop-Reihe ermöglicht Ihnen, sich in einem „geschützten Raum – Safer Space“ mit diesen gesellschaftlichen Machtverhältnissen auseinanderzusetzen. Dabei verbinden sich Übungen aus Achtsamkeit, Erfahrungsaustausch und Erarbeitung von Handlungsstrategien für den Umgang mit Rassismuserfahrungen zu einem ganzheitlichen Konzept. Dadurch lernen Sie Rassismus wahrzunehmen und zu benennen, Respekt einzufordern und rassistische Diskriminierung jeglicher Art eindeutig abzuwehren. So können Sie anhand von Körper- und Reflexionsübungen die Macht von Empowerment in der Gruppe erleben. Die Veranstaltung richtet sich ausschließlich an Frauen mit Rassismuserfahrungen.

Zielgruppe: pädagogische Fachkräfte, Lehrerinnen, Psychologinnen, Schulsozialarbeiterinnen

Veranstalter*in: Initiative IWgR

Referent*in: Hatice Avci, Soziale Arbeit M.A., Systemische Beraterin, Therapeutin und Trainerin.

Anmeldung bis 2. März 2023 über aktionswochen@sjr-stuttgart.de

Rassismuserfahrungen können Betroffene – zu Recht – wütend machen! Leider wird in unserer Gesellschaft Wut oft negativ bewertet und wir haben gelernt, diese meistens nicht zu äußern. Doch wohin mit unserer Wut? Unterdrückte Wut kann sich gegen uns selbst richten und Studien zeigen, dass rassismuserfahrene Menschen besonders häufig mit (chronischen) gesundheitlichen Belastungen zu kämpfen haben. In diesem Workshop lernen wir über Körperarbeit, wie wir unsere Wut transformieren können und auch Gefühle wie innere Unruhe anhand von einfachen körperlichen Übungen, die im Alltag gut umsetzbar sind, regulieren können.

Der Workshop findet online statt. Der Link zur Veranstaltung wird nach Anmeldung zugeschickt.

Zielgruppe: Menschen mit Rassismuserfahrungen, BIPoC (Black Indigenous People of Color). Initiative IWgR

Referent*in: Melz Malayil, freiberufliche Trainerin für Empowerment, rassismuskritische Bildungsarbeit und Menschenrechtsbildung.

Anmeldung bis 6. April 2023 über aktionswochen@sjr-stuttgart.de